Klik for at kopiere
https://arkitektforeningen.cwstg.e-typ.es/job/arkitekt-arealplanlaegger/
Arkitekt til arealforvaltning på Rigshospitalet (2,5 år tidsbegrænset). Vil du arbejde med planlægning og optimeret anvendelse af arealer på Danmarks højest specialiserede hospital? Så er du måske vores nye arealplanlægger.
Virksomhed:
Region Hovedstaden
Arbejdssted:
Rigshospitalet - Blegdamsvej
Ansøgningsfrist:
05/05/2022
Du vil blive ansat i Planlægningsenheden, som er en del af Rigshospitalets Økonomi- og Planlægningsafdeling. Afdelingen er præget af et godt arbejdsmiljø med en uformel og ambitiøs samarbejdsform, hvor professionalisme, helhedssyn og tillid er bærende værdier.
Planlægningsenheden består af 12 medarbejdere, heraf to arkitekter, og har som sin primære opgave at sikre helhedsoverblik og gode beslutningsoplæg på planlægningsområdet. Som del af denne opgave arbejder vi med arealforvaltning, rokader og understøttelse af Rigshospitalets kliniske funktioner i forhold til deres behov for fysiske rammer.
Vi står i den kommende tid overfor store opgaver, som skal løses parallelt med de mere akutte og mindre lokaleopgaver. Det handler bl.a. om udarbejdelse af en visionsplan og tilhørende plan for de fysiske rammer på Rigshospitalet samt om rokader i forbindelse med renovering af de gamle bygninger. Hertil kommer indflytning af nye funktioner og ibrugtagning af nye bygninger, som skaber muligheder for ny anvendelse af de fysiske rammer på vores to matrikler på Blegdamsvej og i Glostrup.
Vi har derfor valgt at styrke arealplanlægningen og ansætter en ny planlægningskonsulent med arkitektfaglig baggrund i en tidsbegrænset stilling på 2 år og 6 måneder.
Som planlægningskonsulent vil du have samarbejde på tværs af organisationen med den øvrige Økonomi- & Planlægningsafdeling, læger, sygeplejersker og andre kliniske brugere, Center for Ejendomme og Rigshospitalets servicecenter.
I Planlægningsenheden lægger vi vægt på at løse opgaverne på et fagligt højt niveau. Vi er samarbejdsorienterede og har et godt arbejdsmiljø med højt til loftet.
Som del af arbejdet med arealplanlægning på Rigshospitalet bliver dine primære opgaver, at
Samarbejdet om arealplanlægning og større rokader med centrale stabe og kliniske afdelinger forudsætter, at du er god til at lytte til brugernes behov og hurtigt kan sætte dig ind i komplekse problemstillinger. Det er afgørende for dit virke, at du værdsætter betydningen af at skabe konstruktive og tillidsbaserede relationer med de involverede brugere og formår at facilitere brugerprocesser.
I projekter om større arealmæssige forandringer på hospitalet forventes du at tage ansvar for fremdriften, være løsningsorienteret og kunne se mulighederne og sammenhængene i de fysiske rammer. Du skal kunne inspirere brugere og samarbejdsparter til at tænke med på kreative løsninger, og samtidig skal du være robust og vedholdende i.f.t. at få løsninger gennemført.
Det er en nødvendighed, at du kan levere letforståeligt grafisk materiale af komplekse sammenhænge, udarbejde indretningsforslag samt mestrer et godt skriftsprog, da en del af arbejdet vil indebære at præsentere mulige arealløsninger for hospitalets direktion samt de kliniske ledelser på afdelings- og centerniveau.
Rigshospitalet er kendetegnet af mange afdelinger, hvor aktivitetsniveau og sammensætningen af aktiviteten konstant er under forandring. Der er i forlængelse heraf et vedvarende pres på de fysiske rammer. Det er derfor en forudsætning, at du i alle opgaver respektfuldt kan udfordre vanetænkning i.f.t. anvendelse af arealer.
Du har en relevant videregående uddannelse gerne arkitekt, bygningskonstruktør, Facility Manager eller lignende.
Der er tale om en tidsbegrænset stilling på 2 år og 6 måneder. Arbejdstiden er på 37 timer om ugen, og ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte planlægningschef Lisbeth Simper Elmstrøm, tlf. 93566629, mail: lelm0020@regionh.dk eller arkitekt og planlægningskonsulent Sidse Nielsen, tlf. 20264880, mail: sidse.nielsen@regionh.dk
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler den 10. og 11. maj. Tiltrædelse pr. 1. august.
Ansøgning sendes via linket senest den 5. maj 2022.