Projektleder til byggeprojekter

Vil du være med til at udvikle vores ejendomsportefølje?

I Arkitektur og Byggeri er vores opgave at udvikle, planlægge og forny den kommunale ejendomsportefølje gennem vedligehold, renovering, transformering, ombygning og nybyg af de kommunale ejendomme. Vi vil gerne styrke og udvikle bæredygtighedsfremmende og tidssvarende løsninger i eksisterende og fremtidige ejendomme samt gennemføre bygge, anlægs- og vedligeholdelsesprojekter for den kommunale ejendomsportefølje.
Afdelingen består af 23 medarbejdere, som er et godt mix af blandt andet arkitekter, ingeniører og bygningskonstruktører. Vi har en god energi, høj faglighed og en uformel omgangstone i vores afdeling.

Spændende opgaver

Du vil få et ansvar for egne byggeprojekter. Du vil arbejde tæt sammen med kolleger inden for drift, byggeri, økonomi og jura, og du vil være involveret i projekterne fra den tidlige idé, over udbudsfaser og helt til aflevering og idriftsættelse.
Dine arbejdsopgaver vil typisk være at:

• Udarbejde sagsfremstillinger og beslutningsoplæg til politisk behandling
• Omsætte politiske beslutninger til konkrete projekter
• Holde tæt kontakt til brugere og rådgivere for kravspecifikationer til nye projekter
• Prissætte løsninger som grundlag for politiske beslutninger
• Tilpasse udbud skabeloner til anvendelse for både rådgivnings- og entreprenørydelser
• Planlægge og gennemføre projekter
• Udarbejde sagsfremstillinger og beslutningsoplæg til politisk behandling
• Samarbejde med andre centre, serviceteams, entreprenører og rådgivere
• Administrere dokumentation og data. Vi arbejder blandt andet med følgende programmer –Office pakken, SBSYS, DBD, OPUS og Dalux.

Hvem kunne du være

Vi håber, at du:

• har en bygningsfaglig uddannelse for eksempel: arkitekt, bygningskonstruktør, ingeniør eller noget tilsvarende.
• har interesse, holdning og gerne erfaring med udvikling af bæredygtighed. Meget gerne erfaring med DGNB-certificering.
• har erfaring med projektledelse og byggebudgetter, samt AB18 aftalesystemerne.
• er struktureret og god til at skabe et overblik.
• har gode mundtlige og skriftlige kompetencer samt en god talforståelse.
• kan samarbejde med mange forskellige fagligheder, og trives med at have en bred kontaktflade til brugere, driftsfolk, rådgivere og entreprenører.
• har erfaring fra en politisk styret virkelighed i den offentlige sektor, gerne som kommunal bygherrerådgiver.

Hvem er vi

Vi prioriterer trivsel og arbejdsglæde højt og forventer derfor, at vi i fællesskab bidrager til at skabe et miljø, hvor teamspirit og engagement skinner igennem side om side med ansvarlighed, professionalisme og værdiskabelse for kommunens brugere og borgere.
I Center for Arealer og Ejendomme har vi forskellige baggrunde og kompetencer, men vi har dét til fælles, at vi går op i at gøre en forskel for andre gennem høj faglighed og stort engagement i vores projekter og samarbejder.

Vi tilbyder fleksibel arbejdstid, god pensionsordning, personalearrangementer og en god kantine som laver morgenmad og frokost til os – med mulighed for at købe take-away.

Om Centeret

Center for Arealer og Ejendomme er Lyngby-Taarbæk Kommunes byg- og driftsherreorganisation. Vi servicerer derigennem 55.000 borgere og 4.000 ansatte ved at vedligeholde og optimere kommunens ejendomme såsom skoler, daginstitutioner, idrætsanlæg, svømmehaller, kontorejendomme, omsorgsboliger, flygtningeboliger, veje og grønne områder. Den kommunale bygningsmasse har et samlet areal på 240.000 m², og vi har samtidig ansvaret for 200 km veje og stier samt 75 ha grønne arealer og 71 ha naturområder.
Centeret består af omkring 260 medarbejdere, hvoraf ca. 60 medarbejdere er placeret centralt i administrationen og ca. 200 medarbejdere er placeret i to decentrale driftsafdelinger.

Løn og ansættelsesvilkår:

Ansættelse sker som projektleder, og løn- og ansættelsesvilkår forhandles i henhold til gældende overenskomst.

Arbejdsstedet er i overgangsperioden (hvor Lyngby Rådhus renoveres) Toftebæksvej 12, 2800 Kgs. Lyngby, som er placeret 5 minutters gang fra Lyngby Station og tæt på motorvejsafkørsel.

Ansættelsesproces:

Vi mangler flere projektledere, så vi indkalder løbende til samtale. Søg derfor gerne så hurtigt som muligt.
Hvis du bliver udvalgt til samtale vil du blive indkaldt til 1-2 samtaler.
I forbindelse med 2. samtale får du en mindre case-opgave, som du skal løse på din måde og præsentere for ansættelsesudvalget.

Har du spørgsmål til os, er du velkommen til at kontakte Afdelingschef i Arkitektur og Byggeri Henrik Bendix Olsen, tlf. 29628551 eller Projektchef Sabina Holstein, tlf. 24965069.

Lyngby-Taarbæk Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund.

Ansættelsesforhold

Fuldtid

Tiltrædelse

Snarest muligt